社保中断补缴了也不算我工龄

10条回答来源:维思迈财经2021-01-17

黄盛秋

2022-04-23 21:12:21活跃答主
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只要工作了就算工龄,但工龄不等于社保的缴费年限。社保强调权利义务对等原则,你必须实际交保险费才计算缴费年限,除非是政策规定不用交保险的情形才有可以将你工龄视同为缴费年限,所以断缴了几年保险在退休时就没办法计算这几年的缴费年限了。

车建修

2022-02-01 11:40:35活跃答主
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现在的社保,最低缴费是不能低于15年,你现在的单位如果是正规的单位只能是按你实际上班的时间给你算工资,如果上到退休连同你补缴的够15年就可以办理退休也就是算工龄了,如果超过15年,多交多得。

龚岩栋

2022-03-30 16:58:59活跃答主
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社会保险间断了,以前的工龄还在,社保停缴后影响享受社保待遇。基本医疗保险实行“即参即享受”政策,也就是说通过单位参保缴费后,就能立即享受医保待遇。但即便已经连续缴费10年,一旦终止缴费,仍将立即停止享受医保待遇。社保停交了,从中断缴费次月起,停止享受基本医疗保险待遇。对于断保后重新参保的人员,我国各地的医保政策基本一致,有单位参保的个人只要重新续保,缴费次月就可以享受医保待遇。如果断保后以个人名义参保,则普遍存在一个“等待期”的问题,各地对等待期的规定不同。一般参保人员断保3个月以上的,重新续保后以个人名义参保,需要1年等待期,等待期不享受医保待遇。社保如果断交,对之前的缴费年限不会产生影响。因为社保缴费采取的是累计叠加的计算方式,继续投保,社保年限将继续累加。社保停缴期间的生育险不可以补交,而生育险只要不满一年便无法生效。

赵颖莉

2022-04-14 08:04:31活跃答主
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社保断交期内算工龄。社保和你的工龄没有关系,社保你缴纳满15年以后就可以享受养老金待遇。

黄石华

2022-04-13 00:29:08活跃答主
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社保缴费年限就算工龄,如果中间断交必须补缴,否则影响退休时计算缴费年限,另外,中间断缴,还影响个人账户金额的减少,都会影响退休费的多少因此,无论是你自交社保,还是单位交的社保,都统一计入到你的个人账户,而且无论是你个人缴纳社保还是单位缴纳,都可以连续计算缴费年限,即我们常说的工龄!所以单位给你交的社保年限计算工龄,你不用担心。

边双喜

2022-01-31 12:01:26活跃答主
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社会保险间断了,对之前的缴费年限不会产生影响。社保停缴后影响享受社保待遇。社保停交了,从中断缴费次月起,停止享受基本医疗保险待遇。四川省人事厅关于机关事业单位中部分新录用与用人单位;社会保险属于强制性保险;社会保险的目的是维持劳动力的再生产;保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险,不包括此外的财产、经济等风险。

赵驻军

2022-04-28 04:08:39活跃答主
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社保是对于养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险的统称,通常人人都有,那社保断缴后是不是就无法使用了,想知道的朋友一定不能错过这篇:《社保断缴后还能用吗?》工龄和社保的缴费年限是没有关系的。但是社保断交会带来不少消极影响,如果你还不清楚社保断交会有什么危害,你可以看看下面的解说。其实社保断交的情况普遍是由失业、换工作等情况所引发的,那社保断缴有什么影响,接下来给好说说。1、医保报销失效或者是报销额度有限如果中途没有按时缴纳医疗保险的费用,第二个月医疗报销就会失效,只有账户余额可以使用,生病去医院的花费都要自己掏钱,如果断缴3个月以上想要恢复医保报销,需要重新缴纳费用满6个月。一般医保连续缴费的时间越长,那么每年可以报销的额度就越高,要是断缴超过3个月那连续缴费的时间就会被清零。2、影响报销生育费用通常生育保险需要连续缴满9个月或者累计缴满12个月,而且生育当月必须缴纳才可以报销产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等大部分费用。如果在生孩子之前,就已经辞职或者没有缴费达到规定的时间,那么就不能报销相关费用,也不能领取相关补贴。3、买房买车和入户都有影响在许多城市中,如果不是本地户口想要买房买车,需要连续一段时间缴纳社保。要是出现断缴的情况就要重新计算缴费期限,那也许就赶不上买房优惠或相关的入户政策。总而言之,社保断缴会对我们产生影响,要是你面临或处在社保断缴的情况下,这篇你一定不能错过:《给你细说社保转移、续保与自缴的那些事》!全网同号:学霸说保险,欢迎搜索!:学霸说保险官网。

齐文英

2022-05-03 07:12:25活跃答主
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中断社保的之间那些时间,你如果自己一直交着,这些时间是算的,你如果断交,也自己没有缴纳,那么这些时间,是不不算你的工龄的。

赵骆伟

2022-05-14 01:28:51活跃答主
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员工离职以后社保金停止缴纳,你的社保帐户也自动冻结,等待你有了新单位,由新单位给你办理续交手续延续你的社保关系,至于工龄,不会因为你的社保停交而中止,它在你的新单位办理续交的时候自动延续如果对你有帮助,。

龚宏龄

2022-01-24 19:18:39活跃答主
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个人建议您还是与公司协商,讲合同解除掉,避免后续的麻烦.单纯的补缴社保,我觉得不合理.在正规途径和您所在单位解除雇佣关系,后续上社保补缴的社保,是一定能计算上工龄的,这点请放心。

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