共4条回答来源：维思迈财经2020-06-15
龚子鸣
2022-02-26 22:36:12活跃答主养老保险，挂靠单位，需要找一个接收单位，然后签订劳动合同，但是缴纳的费用会高于个人所交的。1、挂靠单位缴纳社保，费用肯定多的，负担挺大的。不是考虑生育保险的话，那完全没必要挂靠缴纳的。2、城镇户口，可在户口地以个人方式缴纳社保，持本人身份证、户口簿等资料到当地社保中心办理缴纳手续。一般缴纳养老和医疗，缴费基数可根据规定的不同档次确定，比例一般为养老20%，医疗8%左右。费用负担比挂靠单位缴要轻一些。
梅金红
2022-02-20 08:01:46活跃答主挂靠单位交纳养老保险,是需要和单位签订劳动合同的，因为相关部门去单位检查，首先就先查是否有劳动合同及台账。一、一般劳动者挂靠公司缴纳社保，你与挂靠公司之间不是劳动关系，挂靠公司是不需要支付你工资也不需要安排你工作的，签订合同，对于挂靠公司来说承担的风险会小一些。二、一般劳动者在挂靠公司，要求其缴纳社保，每一个月是需要收取有一定的手续费的。
齐明珠
2022-01-22 11:49:55活跃答主1、是的。签订劳动合同，就必须自劳动合同约定的工作之日起为员工缴纳社保。2、如果没有签订合同，但是形成了事实劳动关系，也需要从建立劳动关系之日起，为劳动者缴纳社保。3、现在工龄的计算依据之一就是社保，所以不要给人家耽误了，要不然会很麻烦。
车庆云
2022-04-11 13:20:55活跃答主一般小单位有办理缴纳社保，社保局就不会查，有没有签订劳动合同都没关系。如果是大公司，为了手续完善，是会要单位签订劳动合同。
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