赵香梅

2022-01-30 10:29:20活跃答主

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第一，去当地社保局申请灵活就业身份缴纳社会医疗保险。第二，缴纳城乡医保和城乡养老。第三，找社保代缴机构进行办理。

齐晶晶

2022-01-17 16:18:13活跃答主

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没工作的人可以用三种方法交社保：①以灵活就业身份参加养老保险和医疗保险，退休后的待遇和正常职工一样；②缴纳城乡医保和养老保险，费用低，医疗报销比例和退休后的养老金也比较低；③找第三方机构代缴社保，自行承担公司和个人两部分的费用，以及服务费。

赵高奎

2022-04-03 05:58:22活跃答主

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如果是在户口所在地交社保，有两个方法：1.在当地的社保局申请以灵活就业人员的身份缴纳社保；2.预算不多的朋友可以选择购买城镇居民社保。如果不是在户口所在地，只能支付代理费找社保代缴公司办理了，自己需要同时缴纳社保的公司和个人两个部分。

黄瞻云

2022-03-24 20:09:10活跃答主

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企业职工养老保险需要企业和个人一起缴纳。单位不缴纳可以投诉举报。按照《劳动合同法》规定，企业用人必须签订劳动合同，为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费，职工可以到当地劳动保障部门所属的劳动监察机构投诉举报，请相关部门帮助督促企业办理参保手续并缴纳养老保险费。劳动监察部门在接到举报后，有权到有关企业进行核查，发现问题属实，应该对不按要求缴纳养老保险的企业做出处罚。职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿，使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。职工基本养老保险的缴纳比例是：职工所在企业缴纳20%，职工个人承担8%。以前的规定是，单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户，现在单位缴费不再划入，仅个人缴的那8%划入个人账户。单位缴费用人单位应按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。目前企业缴费的比例一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市政府确定，少数省、自治区、直辖市离退休人数较多，养老保险负担较重，确实需要超过企业工资总额的20%的，需要报人力资源和社会保障部、财政部的批准。个人缴费1缴费基数与比例从2019年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。其中，缴费工资，也称为缴费工资基数，一般为职工本人上一年度月平均工资有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数。月平均工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入，不包括用人单位承担或者支付给员工的社会保险费、劳动保护费、福利费、用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿以及计划生育费用等其他不属于工资的费用。2个人账户累计储存额的计算月储存额=本人月缴费工资*8%本人月平均工资低于当地职工月平均工资的60%的，按照当地职工月平均工资的60%作为缴费基数。本人月平均工资高于当地职工平均工资的300%的，按照当地职工的月平均工资的300%作为缴费基数。

齐晓勇

2022-05-03 21:32:41活跃答主

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目前只要你是在职人员，那么公司都会给你上养老保险的，如果你只发现个人缴纳的部分而没有公司的，你可以问公司的人员让他给你查一查。原则上公司养老保险不能只个人缴纳，应该公司缴纳一部分，然后个人交纳一部分。