共5条回答来源：维思迈财经2020-07-04
连俊方
2022-02-02 02:35:57活跃答主2019年石家庄最低五险一金缴纳标准，养老保险：913.72医疗保险：500生育保险：50失业保险：33.94工伤保险：17-82
黄白红
2022-05-07 00:47:33活跃答主社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。社保基数查询：每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数.
龙小语
2022-03-20 03:17:12活跃答主2019年石家庄市“五险一金”缴交多少钱是和工资基数挂钩的。工资基数越高，缴交的金额也就越高。五险”指的是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五项。一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。2.失业：单位按基数的1.5%缴纳2000*1.5%=30元，个人按基数的0.5%扣缴2000*0.5%=10元，农民工个人不缴费；3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳2000*1%=20元，个人不缴；4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳2000*0.8%=16元，个人不缴费；5.医疗：单位按基数的9%基本医疗+1%大额统筹缴纳2000*10%=200，个人扣缴2%基本医疗+3大额统筹2000*2%+3=43元；6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳2000*8%=160元，共缴320元，若单位条件好可申请提高到10%。
赵颖青
2022-05-12 12:05:04活跃答主2019年石家庄最低五险一金缴纳标准，养老保险：913.72医疗保险：500生育保险：50失业保险：33.94工伤保险：17-82。
边剑飞
2022-05-06 09:56:35活跃答主社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。参保人员个人缴费基数为本人上年度月平均工资收入，并按政策实行保底封顶。缴费基数最低不低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%，最高不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%。职工个人的缴费比例为个人缴费基数的8%，用人单位缴纳基本养老保险费的比例为单位缴费基数的20%。各地的经济水平发展不一，所以缴费基数也是不同的。
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