共4条回答来源:维思迈财经2021-11-03
连丽英
2022-04-24 20:32:27活跃答主原发布者:龙源期刊网退休人员缴纳医保?这个听起来陌生的概念一经问世,便引发舆论强烈关注。近日,财政部部长楼继伟在2019年第一期《求是》杂志上撰写文章《中国经济最大潜力在于改革》,文章提出“研究实行职工医保退休人员缴费政策”。这被外界解读为,退休人员缴纳医保或将进入可行性研究阶段。楼部长的这篇文章,可谓一石激起千层浪,各方纷纷发表赞同或反对观点,甚至还有不少人表达了非常情绪化的批评意见。其实,此前在2019年11月中央公布的“十三五”规划建议中,就提到要“健全医疗保险稳定可持续筹资和报销比例调整机制,研究实行职工退休人员医保缴费参保政策”。而如果退休人员缴纳职工医保的新政策能够出台,我国医保筹资体制或将迎来新的转型。对于这项涉及约8000万退休人员的缴费政策,中国劳动学会副会长苏海南向《中国经济周刊》记者表示,“要使政策到时候能够顺利启动和运行,无论从政策制定还是试点推行乃至全面铺开,都要采取谨慎稳妥的态度。专家意见不同,政策研究工作尚未开启楼继伟在《求是》上发表的署名文章中提出,。
边吴丽
2022-02-19 04:30:07活跃答主退休以后,原则上应当继续缴纳医疗保险。对于医疗保险,不同地区有不同的政策。一般地,医疗保险由基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险构成。基本医疗保险是比较通行的,退休以后可以不再缴纳,但需要满足一定的条件后,方可享受退休人员的医疗待遇。大额医疗互助,退休以后应当继续缴纳。补充医疗具有单位福利的性质,属于用人单位为职工建立的补充医疗保险,一般不再缴纳。一、法律依据第十三条用人单位和职工个人缴纳的基本医疗保险费,由社会保险经办机构分别建立基本医疗保险个人帐户以下简称个人帐户和社会统筹基金。个人帐户包括职工个人缴纳的全部基本医疗保险费和单位缴纳基本医疗保险费的一部分。个人帐户暂按照下列规定计入:,如果退休时未达到最低缴费年限的,参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均工资为基数,一次性补足所差月份的基本医疗保险费后,也可享受退休人员的基本医疗保险待遇。你可以根据以上说的综合考虑,建议你有条件的话还是找家单位参加社保社会统筹医疗保险不能相加的,中断以后还需要有六个月的等待期。医疗保险有三个月的缓冲期,也就是在三个月内补交,是可以累计计算的,否则就需要重新计算交纳年限,且不能够享受报销待遇,而不是所谓的"作废"。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的,而医疗保险自停交之日起有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响,一般可以断3次,否则就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销。
齐晓桦
2022-03-06 19:02:13活跃答主养老保险累计缴纳满15年,到退休年龄就可享受退休待遇,您父亲参加工作是1974年至2000年有没买养老保险,也就是说,您父亲缴纳养老保险如果到现在已满15年的话,从今后不再续交的话也不影响办理退休,但影响到时的退休金待遇,因为缴纳累计年限越长,退休金就越高。也就是说现在停交也行。如果您父亲到现在还没交满15年,就不要停交而是继续交直至满15年或更多,因为如果停交是没有办法补缴这5年的,只能到了60岁还未缴满15年,再从60岁起延交5年,却在此期间不能享受退休金,如果延交5年仍然未缴满15年的,才可以一次性补缴满15年,次月才可以办理退休,享受退休待遇。
辛国栋
2022-04-03 12:26:05活跃答主退休员工退休时需要达到规定的缴费年限才能在退休后继续享受医疗保险待遇,所以需要缴纳该笔费用。你的问题看来是:1,退休职工是在企业退休,而不是个体自由职业者退休。2,退休人员办理退休时,不够应缴的年限,需要缴足才能在退休后继续享受医疗保险待遇。针对这种情况,每个地区处理是不一样的。这个必须询问当地的医保机构。有的地市规定,应由个人负担,因为企业职工退休后已经与企业不存在劳动关系,自然不能再由企业缴纳。但有的地市规定应由企业缴纳,理由是,员工在企业退休,为企业做了贡献,同时退休人员相对于企业处于弱势地位,应由企业缴纳。还有的地区采用折中的办法,只要企业继续缴纳医疗保险,退休职工就可享受医疗待遇,不用补缴这部分费用,但企业倒闭清算时,必须为退休职工补足这部分保费。
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