共4条回答来源：维思迈财经2020-11-24
连伟才
2022-05-15 02:56:51活跃答主治疗基本痊愈后，经劳动局鉴定委员会鉴定为十级伤残，按照相关规定，应给予补偿，具体如下：1、伤残补助金：根据《工伤保险条例》第三十五条第一款第一项规定：“从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为6个月的本人工资。2、伤残就业补助金：根据《工伤保险条例》第三十五条第一款第二项规定：“由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”和《福建省人民政府关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》第八条第二款规定：“其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金合并计算，标准为十级伤残10个月”。3、受伤治疗期间营养费、护理费如果来得及的话，你让公司帮你补缴社保，就可以按照社保赔偿了。
龚小青
2022-04-06 15:08:04活跃答主1、公司有帮该员工购买工伤保险，则企业基本不用赔偿，由社会保险基金负责。2、具体赔偿项目和金额如下，《工伤保险条例》第三十九条规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
赵顺贵
2022-02-01 06:41:35活跃答主目前《社会保险》《工伤保险条例》等法律规定并没有发生改变，而且嘉兴市工伤保险条例实施办法并没有进行更新，所以工伤赔偿标准并没有发生变化。只有涉及到最低工资水平的情况下，会根据当地最低工资水平的调整而进行调整。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基#金中支付：解除或者终止时上年度全省在岗职工月平均工资计发。2019年1月1日前按工伤保险法规政策规定完成工伤认定、2019年1月1日后解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基#金支付。已经依法参加基本养老保险的工伤职工距按月享受基本养老金年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金全额支付，一次性伤#残就业补助金每满一周#年递减20%；工伤职工办理退休手续且按月享受基本养老金的，不享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤#残就业补助金。
赵驻军
2022-04-19 18:44:28活跃答主嘉兴市养老保险企业比例15％个人缴纳比例8％根据今年出台的标准，现在下岗了想自己缴纳，个人需要缴纳343+16元医保。
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