共2条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 08:59活跃答主
生育保险是由公司为在职员工缴纳,由员工个人无需缴费即可享受。 生育保险待遇包括生育津贴和医疗服务两项内容。 1.生育津贴 生育津贴是女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。 2.医疗服务 医疗服务包括产前检查、妊娠分娩期并发症的诊疗、住院分娩等,由生育保险基金按一定标准支付。
2023-07-06 08:59活跃答主
生育保险由用人单位缴纳,所以是单位给员工缴纳的,跟男女性别没有关系。生育保险待遇包括生育医疗费、生育津贴。生育医疗费包括:产前检查费、接生费、手术费、住院床位费、药费、治疗费、材料费、输卵(精)管结扎术费和检验费。生育津贴:按本单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由用人单位补足。 以上。
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