共2条回答来源：维思迈财经2023-07-05
2023-07-05 16:01活跃答主
根据《工伤保险条例》的规定,用人单位应当自职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
2023-07-05 16:01活跃答主
工伤保险,是指劳动者在生产劳动或工作中负伤、致病、死亡时,由保险机构按照《工伤保险条例》的规定,给负伤者、致病者、死亡者家属及伤残者给予物质帮助的一种社会保障制度。 工伤保险条例规定,用人单位必须依法参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由用人单位支付工伤保险待遇,并依法申报劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定伤残等级。
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