共2条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 09:00活跃答主
1. 退休条件(1) 男性年满60周岁;女性年满50周岁(2002年以前为45周岁)。(2)正常退休:男年满60周岁、女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。(3)特殊工种退休:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年。
2023-07-06 09:00活跃答主
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
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