共3条回答来源：维思迈财经2020-10-12
符致坚
2022-05-09 18:39:28活跃答主需要有一定的业务保证。部门不同，要求不同，转正之后待遇不同。1.保险代理人就是保险销售业务员，但是因为跟保险公司没有劳动关系，所以被称作保险代理人。这主要是因为保险公司把保险销售业务进行了外包，保险公司跟代理人的关系就像是批发零售商之间的关系。2.所谓的保险代理人员转正也只是说从试用期转为正式合同，但这仅仅是跟保险销售代理公司达成正式合同，跟保险公司仍没有任何关系。当然，即使这种转正对员工也有一定好处，首先，工资会有所提升；其次，如果企业辞退员工的话，会支付一定的补偿金。
齐文浩
2022-04-14 15:33:18活跃答主如果是招聘的内勤是可能的。但是转正为主任4千元觉得应该是外勤。外勤没有业绩没有收入。收入下无保底上不封顶这就是保险公司的薪金制度。考虑好如果一个月没有收入你能接受就不妨试试。成功了就能按目标拿钱。
齐暑华
2022-02-07 14:45:47活跃答主任何一个保险公司的工作性质都差不多，但是你要看看那个平台的发展更高，培训体系更完善，晋升空间更大。要求就是能卖出保险，转正是要多少的业绩才可以，如果你是本科学历，你可以考虑转正做内勤。目前我觉得平安比较好，有自己的银行，自己的大学，在保险界只有平安有这样的。我也做过太平洋和平安。个人觉得平安不错。
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