共3条回答来源：维思迈财经2021-12-09
边冬霞
2022-05-12 13:40:16活跃答主档案还在你自己手里哦？你过去学校发给你的档案派遣证还在么？？你可以拿着那个去你过去派遣的地方问问看，自己的档案最好先不要弄丢，如果可以继续用的话那还是很好的，因为档案及时你重新开始建档的话也不会补之前你的档案，只是重新从现在开始建立……所以建议你还是留着到你的人才市场去问问！现在我觉得你需要做的就是找到你的派遣证拿着你的档案然后去响应的人才市场问问，那里才是管理档案的正规地方呀，而且只要交些钱以后你用到档案什么的他们出具证明很简单的额。
窦运荣
2022-04-30 11:20:12活跃答主养老保险档案遗失，要及时向核发单位报失，办理补领手续。养老保险手册是由国家劳动部统一印制，地方劳动部门核发，职工所在单位填写并保管，是退休时换发退休证的基本材料；手册内填写的各项内容是计发养老金的依据，所以必须妥善保管。养老保险的申请条件职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：1.达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2.所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3.个人缴费至少满15年过渡期内缴费年限包括视同缴费年限。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；4.基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%；5.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；6.以上两项A+B之和为每月领取额。
连仲月
2022-03-30 08:42:00活跃答主1.在您退休时，需要向拟在企业或档案托管部门提交书面退休申请书，并且劳动保障部门根据您档案记载核定工龄，所以档案是很重要的。但是，如果没有档案，符合退休条件也可以办理退休。2.流动人员人事档案的管理机构为县以上含县党委组织部门和政府人事行政部门所属的人才流动服务机构以下简称人才流动服务机构，其他任何单位不得擅自管理流动人员人事档案；严禁个人保管他人人事档案。跨地区流动的流动人员人事档案，可由其户籍所在地的人才流动服务机构管理，也可由其现工作单位所在地的人才流动服务机构管理。尚未建立人才流动服务机构的地区，流动人员人事档案仍由原人事档案管理单位管理。3.档案拆封等档案管理问题，可以咨询档案局。
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