共4条回答来源：维思迈财经2021-01-10
齐智刚
2022-05-14 02:53:43活跃答主社保费用需要交纳所以，从理论上公司是必须支付给你赔偿的，前提是你必须证明你与公司存在劳动关系，你可以通过以下方式加以证明：一是尽量提供能证明为用人单位提供过劳动的相关材料。如加盖用人单位公章的业务授权委托书、代签的业务合同、上班记录表、进出用人单位的门卡、饭卡、工资条、工作服、暂住证、评定员工等级证明、表彰或处罚决定等等。二是请同事提供证人证言，而且要出庭作证，证明你与用人单位存在事实的劳动关系。三是让自己任职期间接触过的客户予以证明，证明自己曾经以用人单位的名义向其提供过服务。
齐晓岚
2022-05-07 17:37:56活跃答主这个事情很难，第一，如果要赔偿，是给你补交社保，不是你想的给你钱，第二，如果单位给你补社保了，你自己也要同时补交你自己应交的社保，你会吗。
黄生龙
2022-01-24 06:53:10活跃答主合并不划算，之前同事办理的，那边转出了，上海这边也不给办转入，这边只登记了上海缴纳的信息，具体的没有问，他后来也没有再弄，你这个主要看你以后准备长期在哪里声活，以后还回安徽，就不用转了，到时候把上海转回去，直接就和老家的接上了，不然转来转去，基数越少。
齐晓娟
2022-04-12 21:33:43活跃答主公司交的社保和在社区交的社保不一样，目前社保分为了个人交和公司交两种方式，社区交的社保即为个人社保，他们的区别有：1、社保交的比例不一样。公司交社保的话，个人就只要交部分，一般公司是要交80%，个人部分只要交20%，如果是个人交社保的话，就只能自己每个月出全部的钱了，要是经济条件不好的去个人交社保话，生活的压力就会更大。2、社保交的种类不一样个人交社保和公司交社保相比，公司交社保的社保福利更多一点，一般公司交社保是有养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等，有的还有住房公积金，而个人交社保的话，一般只有养老保险和医疗保险，所以公司交社保是更好一些。3、社保退休是的待遇不一样。公司交社保退休待遇是更好一点，一般公司女干部的退休年龄是在55岁，女工人就是50岁，但是个人的话都是55岁，领取的养老金额度也是不一样的，要是公司是比较好的，退休之后每个月都能领5000，个人交社保就不会有这么多了。4、社保医疗保险的待遇不一样。个人交社保和公司交社保都是包括了医疗保险，但是这两者也是不一样的，一般公司交的医疗保险是每个月有一定额度到个人账户上，但是个人医疗就没有。
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