本人离职休假一年社保也停了一年,现在又原公司上班,公司能补缴社保吗如果补缴,公司会被罚款吗

4条回答来源:维思迈财经2021-06-09

车建业

2022-05-13 04:11:56活跃答主
本回答被提问者采纳

可以,社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报*缴费比例*补缴系数。

赵骆伟

2022-01-11 11:19:58活跃答主
本回答被提问者采纳

公司有义务为你补缴。最好是沟通协商解决,协商未果你又确实在意的话劳动监察部门投诉。你以前在外地缴纳的社保,现在到北京来交只能新参统,没有转入一说。有可能是你表达不清,也有可能是人事部门工作失误。

赵飞霞

2022-05-19 18:04:26活跃答主
本回答被提问者采纳

从法律上来说,可以提这个要求;不过,如果当初入职时候,单位就已经说明这个需要入职一年后购买社保,建议就不要再追究了;否则,即使是你投诉或者仲裁,单位也不会给你办理,直到提起诉讼、并且你诉讼胜诉后,单位才会办理的。这个过程,可就比较漫长,没有一年两年,不可能完结的,这个时间可耗不起。另外,法律规定,从你提起仲裁起、两年之前的主张,是不会受理的。

赵颖霞

2022-01-30 09:54:38活跃答主
本回答被提问者采纳

离职时还未补缴,可以到人社局的稽核科,举报后,要求公司补缴。离职时公司需要为你减员,这样新公司下个月可以给你增员。如果原公司实在不给补缴,你可以自己缴纳上,或者中断几个月,再由新公司缴纳。

查看其他回答