天津社保基数比例2019

3条回答来源:维思迈财经2020-09-30

龙少红

2022-05-03 04:57:02活跃答主
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五险一金=社保包括:养老、医疗、失业、生育和工伤+公积金五险一金缴费金额=社保缴费基数×社保缴费比例+公积金缴存基数×公积金缴存比例2019年度天津城镇职工社保缴费基数最低标准为2530元,最高标准为12780元。一般公司都上最低数额2530元。2019年度天津社保缴费比例:养老28%,医疗12%,失业3%,生育0.8%,工伤0.5%社保缴费计算如下:养老保险单位:2530元×20%=506元个人:2530元×8%=202.4元医疗保险单位:2530元×10%=253元个人:2530元×2%=50.6元失业保险单位:2530元×2%=50.6元个人:2530元×1%=25.3元生育保险单位:2530元×0.8%=20.24元备注:个人不用交钱工伤保险单位:2530元×0.5%=12.65元备注:个人不用交钱2019年度天津住房公积金缴存基数由2019年职工个人月均工资调整为2019年职工个人月均工资。最低不得低于1680元,最高不得超过18180元。单位和职工住房公积金缴存比例保持不变,仍为各11%。缴存比例最高为单位和职工各15%,单位和职工最低不得低于各5%。公积金月缴存额=单位缴存额+个人缴存额公积金缴存计算如下:单位:1680元×11%=184.8元个人:1680元×11%=184.8元由上可知,单位每月缴纳社保842.49元,个人每月缴纳社保278.3元,单位和个人每月缴纳公积金各184.8元。

齐春生

2022-04-01 11:08:07活跃答主
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天津市2019年社险缴费最低基数1425各保险比例为:养老:单位20%个人8%医疗:单位10%个人2%失业:单位2%个人1%或0工伤:单位0.5%个人0生育:单位0.8%个人0公积金缴纳比例:最低为单位和个人各11%高的不超过单位和个人各15。

齐改琴

2022-05-18 16:40:14活跃答主
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2019年度天津市社保缴费基数上限和下限一用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工,缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。二城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6047元。按照6047元缴费确有困难的,可在6047元与2912元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2912元。三调整失业保险缴费费率:自2019年1月1日起,用人单位缴纳失业保险的费率由2%调整为1%,职工缴费费率保持1%不变。农业户口从业人员个人也要缴纳1%,享受失业保险待遇与非农业户籍人员相同。城镇个体经济组织及其雇工也需按照上述比例参加失业保险。四调整职工基本医疗保险缴费费率:自2019年1月1日起,原按10%缴纳基本医疗保险的用人单位,费率调整为11%;原按7.3%缴纳基本医疗保险的困难企业和城镇个人,费率调整为8%。单位参保职工的个人缴费比例2%等保持不变。

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