北京上班办理人才引进需要几个月社保

4条回答来源:维思迈财经2020-12-08

窦迎美

2022-03-16 23:01:43活跃答主
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含社保!快速4万慢速三万、没联网可以双面缴纳办理完人才引进直接落到人才就不需要继续缴纳社保了。

边可斌

2022-02-13 07:52:17活跃答主
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北京市人才引进由北京市人力资源和社会保障局办理审批,材料齐全,自受理之日起30个工作日办理完成。具体的人才引进受理程序及时限1、预审:申报单位根据实际情况报送预审阶段材料至区人才服务中心企业服务部预审,预审不通过的退回申报单位或要求补充材料,预审通过的由区人力社保局向京外调出单位或存档单位开具《商调函》,调阅档案进行审核。注:报送北京市人力社保局后,材料齐全,自受理之日起30个工作日办理完成。具体可参考北京人社保局的具体规定。

齐斌武

2022-02-23 04:50:39活跃答主
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1、社保是全市联网,原单位做减员,新单位做增员就行。5-25日办理,把握好时间就行,可以当月减,当月增。跨区增员,有时7天之后才能增上。2、公积金比较复杂。北京市的公积金分为:市公积金、国管、中直机关、铁路。如果以前单位跟现在单位属于同一公积金,账户就可以自动合并。如果不是,新单位之间拿身份证号办理增加,然后需要您新单位去公积金拿一张类似缴费的单子,给原单位,原单位办理公积金转移。转移之后,账户自动合并。

黄生雄

2022-03-16 01:49:20活跃答主
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深圳领取人才住房补贴和社保没有关系,而是按以下条件领取,相关法律法规如下:《深圳市人才安居办法》第二十二条新引进人才符合下列条件的,可以向办理接收、调入或者引进手续的人力资源部门申请发放租房补贴:,用人单位已发放由其分担的年度购房补贴的凭证。

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