社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做 2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报没有给开户的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴： 1、职工档案和养老保险手册； 2、《补缴基本养老保险费申请表》； 3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等； 4、其他相关材料。
社保缴费证明可以：到当地社保机构打印。 1、本人持身份证原件社保卡或社保卡到其参保地的社保机构打印。 2、咨询当地的社保机构，申请社保缴费清单查询个人社保缴费情况。 3、本人拿医保卡到当地社保机构打印。
社保缴费比例 1、养老保险：单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的 22（最低数为上年全市职工工资的 60） 8（最低数为上年全市职工工资的 60） 2、医疗保险：单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的 2（最低数为上年全市职工工资的 60） 10（最低数为上年全市职工工资的 60） 11（最低数为上年全市职工工资的 60） 12（最低数为上年全市职工工资的 60） 2019 3、失业保险：单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的 1（最低数为上年全市职工工资的 40） 2、生育保险：单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的 0. 8（最低数为上年全市职工工资的 0. 2）， 0. 8（最低数为上年全市职工工资的 0. 1）， 0. 10。
社保转移流程：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函，原参保地办理转移手续；转移基金不转移，新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多 15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多 45个工作日就可以将全部手续办完。 1参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 2新参保地社保经办机构在 15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的 15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
个人缴纳保险是针对灵活就业的人员，或者目前无工作的人员，自己通过社保中心缴费参加社保。随着制度的不断完善，个人缴纳社保越来越简便了。我国社会保险包括养老，医疗，生育，失业，工伤，五项保险，但是根据目前的政策，个人在社保中心可以缴纳的只有养老和医疗 2项保险。并且医疗和养老保险是捆绑的，也就是说，不缴纳养老保险，医疗保险是不能单独缴纳的。如果是首次参保，携带身份证和户口本原件及复印件，到自己临近区县社保分中心打印《社会保险缴费通知单》和《社会保险缴费通知单》，然后再到社保规定的服务银行缴费，缴费的期间可以根据自己的情况自行设定，按月、按季、按年都可以。如果因为种种原因社保间断了，比如没有工作了，或者自由创业。现在想再次参保。需要携带身份证和户口本的原件及复印件、《职工养老保险手册》到社保分中心个人缴费窗口填写《天津市社会保险个人缴费申报单》，办理参保登记手续，社保中心会打印《社会保险个人缴费申报单》。