共2条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 04:00活跃答主
工伤,是指劳动者在生产工作中因事故或其他伤害而受到的人身损害。根据《工伤保险条例》第十四条,工伤认定需满足三个条件:1、工作时间;2、工作地点;3、因工作原因。《工伤保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;3、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
2023-07-06 04:00活跃答主
1. 工伤鉴定的一般原则。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180-2006),职工工伤致残等级共分为10级,1级最轻,10级最严重。工伤鉴定时,根据职工受伤的部位、工伤事故发生的部位及受伤职工的伤残程度进行鉴定,如果职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通等事故伤害,应当认定为工伤。 2. 超过60岁的工伤鉴定。
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