共3条回答来源：维思迈财经2020-05-30
香槟and希范
2022-03-04 13:14:38活跃答主1、建议你去读读劳动法2、虽然没有签任何的合同，有很多证明他是你的员工。如被劳动部门侦查你将补交之前的并且工人那部分也是由你承担3、劳动合同不是你想怎么写就怎么写的，合同的内容要合法，才能具有法律效应。绩耽贯甘卟仿诡湿韩溅4、最后在当地的劳动部门去下载劳动合同。
香槟and希范
2022-02-03 19:58:27活跃答主这种情况可以是可以，不过如果这样持续下去肯定没有问题，怕就怕的是如果以后出现了问题你和朋友之间如果出现了不可调和的矛盾，到时你可能要面临着支付双倍赔偿的风险了。而且欠缴的保险也要全部补齐才可以。因为签订劳动合同和缴纳社会保险是法律强制规定的，不是说双方同意就可以不签不交的。建议哗旦糕秆蕹飞革时宫江，如果公司慢慢走上正轨之后抓紧时间把劳动合同签了，并按规定缴纳社会保险这样比较好。当然了，如果你们感情确实不错，确保将来也不会有上述情况的发生是可以这样下去的。
香槟and希范
2022-03-23 12:54:27活跃答主与单位签订解除劳动合同协议书，然后去人才中心攻甫掇晃墀浩峨彤法廓办理停保（有的是单位人事给办理停保）。等你找到新单位签订劳动合同后，新单位会给你续交保险;
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