共3条回答来源：维思迈财经2023-07-09
2023-07-09 02:00活跃答主
是的，辞职后社保可以补缴费。根据《中华人民共和国社会保险法》，离职者在离职后仍有缴纳社会保险费的义务，可以补缴社会保险费。补缴社会保险费的期限一般为从解除劳动关系之日起3个月内，但有时也会根据具体情况延长至6个月内。未及时补缴的，可以按照未及时补缴的月份支付滞纳金，滞纳金的收取标准为每月欠缴金额的3%。
2023-07-09 02:00活跃答主
可以补缴。离职后个人可以在规定的时间内进行社保补缴，但是具体的补缴规则和时间可能因地区和政策而有所不同，建议您咨询当地社保相关部门或者单位的人事部门了解详细情况。
2023-07-09 02:00活跃答主
法律分析：可以。能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。想要补缴社保要带齐有关的资料，到社保局办理补交手续即可。如果是因为离职停缴社保，在重新入职，可以委托用人单位帮忙补缴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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