2023-07-08 18:58活跃答主

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与往年不同，此次全省调整养老金采取了定额调整与挂钩调整相结合的方法。定额调整体现公平;挂钩调整体现长缴多得;与本人养老金水平挂钩调整，主要体现多缴多得，进一步加强养老金调整方案的效率和激励功能。
山东省近日出企业退休人员养老金调整方案，决定自2022年1月1日起，全省统一调整企业退休、退职人员基本养老金标准。这是自2005年以来，山东连续第十一次调整企业退休人员基本养老金。

此外，山东还对“1949前老工人”、“五七工”、“家属工”等单独制定了养老金调整方案。
企业退休（退职）人员：
退休人员定额每人每月增加125元、退职人员定额每人每月增加100元
对2021年12月31日前已按法规办理退休或退职手续并按月领取基本养老金的人员，办理一次性补缴参保手续的人员），仍采取普遍调整和适当倾斜相结合的方法。
普遍调整由三部分组成：第一部分是定额调整，退休人员每人每月增加125元、退职人员每人每月增加100元;第二部分是与缴费年限挂钩调整，根据退休人员缴费年限长短划分为7个档次，月增加额为30至90元;第三部分是与本人养老金水平挂钩调整，按退休（退职）人员2021年12月份本人月基本养老金的3.3%增加。
济南市人社局工作人员介绍，与往年不同，此次全省调整养老金采取了定额调整与挂钩调整相结合的方法。“定额调整体现公平;挂钩调整体现长缴多得;与本人养老金水平挂钩调整，主要体现多缴多得，进一步加强养老金调整方法的效率和激励功能。”
此外，此次调整养老金还采取了适当倾斜的方法，针对2021年12月31日前年满70周岁以上的退休（退职）人员，按年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁三个年龄段，每人每月分别提高20元、40元和80元。其中，2021年1月1日至12月31日期间刚达到70周岁、75周岁和80周岁的，每人每月再分别提高250元、150元和280元。

2023-07-08 18:58活跃答主

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山东省养老保险政策是指为参加山东省城镇职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险和企业年金保险的在职和离退休人员提供的养老保障政策。根据个人缴费年限、缴费金额和年龄等因素确定个人的养老金水平。同时，山东省对于一些特殊的群体（如贫困、残疾、特困、老复员军人等）也有相应的养老保障政策。

2023-07-08 18:58活跃答主

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山东省养老保险政策是指山东省政府根据《中华人民共和国养老保险法》及其实施条例确定的，用于保障山东省居民老年收入的一种社会保障制度。该政策旨在保障山东省居民在老年时期能够享受到充足的收入，以改善他们的生活状况。山东省养老保险政策主要包括基本养老保险、补充养老保险和职工大病保险。基本养老保险由山东省居民参加，费用由参保单位和个人分担，并由山东省社会保险基金管理。补充养老保险是由参保单位和个人自愿参加的，主要用于补充基本养老保险，以提高老年人的收入水平。职工大病保险是由参保单位和个人自愿参加的，主要用于报销职工因大病治疗的医疗费用。山东省养老保险政策的实施，有助于改善山东省居民的生活状况，提高老年人的收入水平，保障老年人的基本生活权益，增强老年人的经济安全感，为老年人提供更多的社会保障。