共3条回答来源:维思迈财经2021-03-04
籍巍巍
2022-05-05 21:12:26活跃答主按照我国《社会保险法》规定:职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。为了退休后的保障,最好缴纳养老保险,这是用人单位依法应该做的。
梅里金
2022-04-30 20:29:02活跃答主按照劳动法的规定,公司必须要给在职职工缴纳社保,这是法律赋予公司的义务。但目前很多单位不能按时足额缴纳社保,,国家也在想办法解决这块问题,相信会越来越正规1)最好先和单位协商补缴社保。2)协商不成的话,可以找工资条、工作牌等证明到当地劳动监察部门投诉。3)当然,如果依靠自身找不到证据的,建议可以在必要时找个专业律师介入。
车建丽
2022-05-15 17:21:19活跃答主劳动法规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保。不为在职员工缴纳社保是违法行为。如果单位未参保办理社保,又没支付双倍月工资给员工的,员工可以先与单位协商,要求单位补缴社保,如果单位不补缴社保,又不支付双倍月工资的,被辞退的员工可以到单位所属地劳动局、社保局投诉。
查看其他回答
维思迈财经网提供中立的理财投资知识服务,汇集信用卡、基金、贷款、股票、保险等财经领域常识,用浅显的生活语言把专业金融知识变成您生活的一部分,助力您的财智人生!
关于我们闽ICP备2024029341号-5
版权所有:
维思迈财经