共4条回答来源：维思迈财经2020-10-27
黄皛梦
2022-01-26 18:34:16活跃答主有钱单位有什么用，福利一般，在机关还好，如果在营销单位，就不建议有孩子的人去上班了，有上班时间，没有下班时间，一天工作12小时是常态，还没加班工资，现在都没多少大学生愿意来，被骗来的，没多久就离职了。我就是内勤，忙的都没时间陪家人，陪孩子，工资也没达到自己的满意度。
连万铭
2022-01-13 15:37:40活跃答主一定要比较正规的才是真的，比如发招聘信息的人是人事专员，是网站认定过的，看好招聘信息，学历经验要求比较具体的才是真的，而且你最少要是本科相关学历，我前一个月就是说找保险管理员主要做售后电话营销，有无责底薪，结果交钱培训，本来他说退培训费的，他领导又说不会退，最后让我自保，否则没工资，而且培训期间没工资，当时他明确说会有，各种经理领导洗脑，要我投入，说交两千多开四千的工资，以后会越来越好，不能空手套白狼，朋友说这个月你交了，下次让你再交，一次次的你有多少钱也不够，我没交，白跑了二十多天，交了一百五培训费，还好保有最后一点理智，没交五百押金，不然全白扔了，别人说他都半年多了也是敷衍，不给办手续。
黄益慧
2022-02-23 00:47:32活跃答主很多保险公司都在招人，招聘信息是真的，要经过专业的培训才能上岗。
齐月娥
2022-01-14 11:57:45活跃答主这个职业之前面试过，怎么说呢，变相销售吧，你做的是面试的工作，不过你的工资是按来面试人的多少定的，而且公司内部会不断地推荐你做销售来自职Q用户：何先生保险公司的销售主要以代理人的方式进行，虽然以基本法做为销售的约束与激励方式，但由于保险销售体制。这需要经过长时间的摸索与探索才能加以解决，所以要正确的理解保险的真谛及对保险行业、公司的辩证看待......。来自职Q用户：贺江华。
查看其他回答
维思迈财经网提供中立的理财投资知识服务，汇集信用卡、基金、贷款、股票、保险等财经领域常识，用浅显的生活语言把专业金融知识变成您生活的一部分，助力您的财智人生！
关于我们闽ICP备2024029341号-5
版权所有：
维思迈财经
