共4条回答来源:维思迈财经2021-01-24
连伟智
2022-02-12 10:34:28活跃答主办理社保需要的资料一、一般来说,个人办理社保的受理时间为每月的1号到20号节假日除外。本市人需要购买社保的,可以直接去当地的地税局购买,而个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。对于初次办理社保人员需备交在本市场《劳动保障事务代理委托协议书》;身份证原件及复印件;以及--寸证件照。对于之前缴纳过社保,离开旧单位之后想要续费的人员除了要提供本市场《劳动保障事务代理委托协议书》和身份证及复印件之外,还要提供职工基本养老保险关系转出“申报单”或“基金转移清单”《职工养老保险手册》或《劳动合同制工人缴纳退休养老保险基金登记证》未办《手册》或《登记证》的出具缴费记载原始资料。二、如果是企业职工,便可以通过单位集体方式办理社保。公司办理需要先到社保中心办理社保登记证。办理社保登记证需要:1、公司营业执照副本复印件2、公司法定代表人身份证复印件3、社保中心填表社保问讯处领表,然后加盖公章送社保中心办理社保登记证这些资料。此外,因为城市流动人口的增多,各个地方的流动人员也很大。那些由外埠转入本市人员办理社保除了要需备交本市场《劳动保障事务代理委托协议书》和身份证及复印件之外,还要出具转出地社保机构出具的“基金转移清单”到代办处按现行规定办理续保手续。三、外地人口不可以直接到社保局购买社保,只可以通过企业为员工购买的方式,才能买到当地的职工社保。办理社保也可以找中介公司代为操作社保,这种方式是正规合法的。需要提醒参加社保的人员的是,一般情况下,签订《存档人员缴纳社会保险协议书》后,由于余额不足或其他原因造成当月划款失败,应及时登记申请补缴未扣社会保险。如连续三个月划款失败,则视为自动终止缴纳社会保险协议。
赵颖鸿
2022-03-29 18:10:39活跃答主一、需要准备的材料:开通社会保障卡。参保人领取社会保障卡后,本人须持社会保障卡、有效身份证件原件到对应银行窗口开通社会保障卡,未成年人需由监护人持社会保障卡、监护人有效身份证件原件、户口薄原件办理。办理社保不需要提前在网上申请。增减员是指单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。
连传庆
2022-02-08 22:48:25活跃答主1、新员工身份证复印件,在单位的社保中心直接录入信息,开始缴纳。2、原有参保信息的,直接转入续交。3、信息在外省的,可以先开户参保,然后再转入。
童裳峰
2022-01-26 03:54:25活跃答主我国《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。新入职员工参保手续:1)带上和员工签订的《劳动合同》,一式三份的,带一份去即可,以及员工《就业失业登记证》;1.如果公章可带去,带上公章和填写完整的《就业登记人员备案表》,即可,此情况下《就业登记人员花名册》由社保机构打印,只需盖公章;2.如不能带公章去,填写完整的《就业登记人员备案表》和《就业登记人员花名册》,加盖公章;3.如员工还没换新的《就业失业登记证》,则需带员工照片一张,在办理社保的同时办理此证;办理以上手续,为《就业失业登记证》加盖印章。为新员工缴纳社保:1、除特殊原因,每人只有一个社保账户;2、进入新公司时,若员工有社保账户的,应到社保局将员工的账户申请报停。
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