共6条回答来源:维思迈财经2020-09-28
龙帮媛
2022-02-16 20:24:57活跃答主视情况而定:1、要想享受退休医保待遇,那只有一直缴费到退休年龄了。2、即使一直缴费到退休,还不够年限的,还得补交,必须缴费满规定的年限。4、现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。5、如果满足了城市规定的缴费年限之后,就可以享受终身医疗,那的确是不需要再缴费了;6、但如果你停止缴纳医保的费用,又没有到达到申请医保退休的年龄,那么在没有缴纳医保期间你是不能享受门诊,住院等医保待遇的。
贺龙龙
2022-04-29 08:48:51活跃答主一般来说,医保中没有规定,必须要交满多少年限;但各家人才机构办理手续的时候会有一些“土政策”,比如有些地方会约定必须参保三个月后,或者要连续两个月不间断缴费后……所以如果你是在单位上保险,最主要的是要督促单位的行政人事帮你尽快办理医保手续,拿到蓝本,如果是北京按照上一年北京市职工月平均工资的7%缴费,不开设个人账户;但对报销的限制会稍微多一些。
黄益琴
2022-01-18 01:49:42活跃答主我国的社会保险法规定基本养老保险最低累计缴纳年限是15年,退休以后可以按月领取养老金。退休以后可以享受基本医疗保险,对此并没有规定最低累计缴费年限。因为各地区经济发展水平不同,有一定差异,缴费年限长的可能是30年、25年,短的可能是15年、10年,而且男职工和女职工也是不同的。男职工是60周岁退休,女职工是50周岁退休,女干部是55周岁退休,一般规定男职工比女职工多缴费5年,具体规定缴费年限,每个地区是不同的。比如北京,北京医疗保险规定,男职工缴费累计达到25年,女职工累计缴满20年,退休后可以享受终身医保待遇。医疗保险是通过国家立法的,按照强制社会保险原则基本医疗保险应该由用人单位和职工个人按时足额缴纳,如果不按时足额缴纳,不计入个人账户,基本医疗保险统筹基金不予支付医疗费用。北京医疗保险缴费标准为,用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳,职工按照本人工资的2%+3块钱的大病统筹缴纳。而且并不是达到要求都不用缴纳了,只要没有退休,继续参加工作,用人单位都必须为职工缴纳,否则是无法享受医保待遇的。
齐术京
2022-01-21 12:02:10活跃答主根据规定,如果想要终身享受医疗保险的待遇,男女性分别要在退休前缴满25年/20年医保。如果未交够规定年限就停缴,那就不能享受医保待遇了。如退休年龄到了,但医保没交够20/25年,还想要终身享受医疗报销的待遇,需要在退休后一次性补缴医保费用。
樊振萍
2022-04-04 12:22:24活跃答主医保的最低缴费年限不都是15年,很多地方的规定男性25年,女性20年。只要缴够规定年限,才可以享受终身医保待遇。
黄生锦
2022-04-08 22:45:43活跃答主如果想要终身享受医疗待遇,男性至少要累计缴纳25年、女性至少累计缴纳20年,最好不要中断。交够一定年限后,就可以不用交了。各地职工医保缴纳时间的规定有所不同,职工退休时,缴费年限不满最低年限,需要一次性补齐,才可以享受医保待遇。
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