共5条回答来源：维思迈财经2021-12-20
辛均安
2022-04-25 18:02:22活跃答主夫妻和用人单位建立劳动关系，用人单位依法给劳动者缴纳社保，如果用人单位未依法给劳动者缴纳社保的，劳动者可以到用人单位所在地的社保局要求补缴。夫妻成立个体商户的，个体商户属于合法的劳动合同的签订主体，招聘人员按照《劳动合同法》执行，依法缴纳社保。劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织不符合个体工商户登记条件的，不予登记并书面告知申请人，说明理由，告知申请人有权依法申请行政复议、提起行政诉讼。予以注册登记的，登记机关应当自登记之日起10日内发给营业执照。第二十条 个体工商户可以根据经营需要招用从业人员。个体工商户应当依法与招用的从业人员订立劳动合同，履行法律、行政法规规定和合同约定的义务，不得侵害从业人员的合法权益第二条 有经营能力的公民，依照本条例规定经工商行政管理部门登记，从事工商业经营的，为个体工商户。个体工商户可以个人经营，也可以家庭经营。个体工商户的合法权益受法律保护，任何单位和个人不得侵害。你依照上述规定，向当地工商行政管理所申请办理营业执照时声明办理“家庭经营”的，没有需要劳动合同。请以一次性告知：办理营业执照的前置要件，就可以清楚如何办理。
龚寒鹰
2022-04-16 18:36:01活跃答主这不算签订劳动合同。如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动合同法实施条例》第七条规定：用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
龙少飞
2022-03-28 04:09:26活跃答主目前一般能转的就只有养老保险一种，很少地方可以再转一个医疗保险的。其它的险种目前没有听说可以转的。
齐春影
2022-02-10 11:01:09活跃答主现在有些地方五险统一买，有些小地方还存在单独购买险种的问题。建议五险都买，毕竟工伤保险其实费用并不高，但是对于一些较危险的工种，尤其是一些突发工伤，其对企业的风险减缓还是有一定的好处的。
黄皎林
2022-04-23 07:27:04活跃答主不能转移。你说的对，新单位雇佣职工的30天之内，需要为职工办理完参保手续。
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