共5条回答来源：维思迈财经2020-12-17
连会有
2022-02-14 03:28:03活跃答主那肯定要退啊，说明你缴纳了社保，即是缴纳了失业保险的，说明你没失业，那是不能静失业保险的。
龚崇松
2022-04-13 22:08:11活跃答主是的，单位需要先把你的社保账户办理减员退工之后，才能操作。
黄盛波
2022-01-24 00:23:14活跃答主你是说老板说放假，然后又叫我去社保局申请失业盒，如果我领了乏失业金，还能向公司索赔吗？可以向公司索赔了，如果是在合同期内，你可以要求单位双倍返还你，赔偿金。
窦连登
2022-02-28 11:11:53活跃答主职工的失业金在单位终止合同的60天以内，去社保中心办理失业登记备案，当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。1.无正当理由2次不按规定办理失业状态确认及申领失业保险金签字手续或者连续两次拒绝人社部门提供职业介绍的，视同已重新就业，停止发放失业保险金。2.享受失业金是有一定条件的：已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件，是可以享受失业保险金的。3.失业金的领取时间有这样方面的规定：缴费时间不满一年的，不领取失业保险金；2、缴费时间满一年的，领取二个月失业保险金；3、缴费时间一年以上的，一年以上的部分，每满八个月增发一个月失业保险金，余数超过四个月不满八个月的，按照八个月计算，但享受待遇期限最长不超过二十四个月。
齐新英
2022-01-26 23:14:32活跃答主很有可能该单位去职介中心办理了退工手续，但是没有去所在区县社会保险事业管理中心或者在社保网上给你办理人员转出手续，因此你在社保的状态仍然是缴费状态，这个在上海社保经办过程中是很常见的现象。
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