共4条回答来源：维思迈财经2021-07-04
齐文良
2022-03-05 06:15:03活跃答主2019东莞社保每个月的缴费如下：按照个人工资比例缴纳。养老保险缴纳和社保缴纳一样，需要在当地社保局缴纳。养老缴纳情况：基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%，计入个人养老帐户的为11%。新养老保险的缴纳情况：个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。
赵颖雪
2022-03-05 13:06:56活跃答主1.2019年5月1日起东莞市企业职工最低工资标准调整为920元/月2.2019年7月1日起东莞市社保最低缴费基数为1200元。
黄盛波
2022-05-04 04:11:25活跃答主2019年7月开始，东莞各险种缴费基数与比例：养老保险单位13%，个人8%：下限1510元，平均4986元，上限14958元失业保险单位1%，个人0.5%：下限1510元，平均3967元，上限11901元工伤保险单位0.5%～1.5%：下限1510元，平均3005元，上限9015元住院基本医疗保险单位1.75%：3005元门诊基本医疗保险单位0.05%，个人0.5%：3005元参考数据：上年度广东省在岗职工月平均工资4986元。上年度东莞市在岗职工月平均工资3967元。上年度东莞市职工月平均工资3005元。东莞市最低工资标准1510元。
龚小艳
2022-01-14 01:54:44活跃答主根据东莞社保局最新通知规定，自2019年1月1日起，东莞养老保险缴费基数下限调整为广东省2019年度全口径在岗职工平均工资的60%，即2408元。职工缴费比例为8%，缴费基数下限为2408元。详情咨询0769-12333。
查看其他回答
维思迈财经网提供中立的理财投资知识服务，汇集信用卡、基金、贷款、股票、保险等财经领域常识，用浅显的生活语言把专业金融知识变成您生活的一部分，助力您的财智人生！
关于我们闽ICP备2024029341号-5
版权所有：
维思迈财经
