黄盛楠

2022-01-11 16:42:41活跃答主

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一、社保交15年就够了吗？很多朋友都知道，社保交满15年，是退休金的领取门槛，但是真的交15年就够了吗？我们通过视频了解一下：通过视频我们可以知道，只交15年社保是远远不够的。为了大家看起来更直观，深蓝君会在接下里的回答中为大家分析。二、养老交15年和25年，差距有多大？我以30岁的小A为例，每月工资5000元，当地社会平均工资3500元，那么每个月交的养老保险为：个人缴纳：5000x8%=400元单位缴纳：5000x16%=800元假设小A每年的工资与社会平均工资的涨幅一致，都按5%的速度上升。我们分别来看下，养老保险交15年与交25年的区别：直接说结论：退休时，如果交了25年养老保险，会比只交15年每年多领3.2万，多了近80%。如果用IRR来计算收益率，同样交25年的收益会更高，具体见下图：因此，如果你想退休后领更高的养老金，建议大家缴满15年后，也要继续缴纳。限时福利更多关于养老金的科普，欢迎关注，即刻获得深蓝君专门为你准备的精美的大礼包↓↓↓↓↓。

齐明浩

2022-05-02 23:19:08活跃答主

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一、社保缴多了有什么好处？1、对养老金的影响养老保险是社保的重要组成部分，也是大家最关心的问题，养老保险缴费的高低会影响我们退休后每月领取养老金的金额。养老金的领取与养老保险个人账户、缴费年限、退休年龄、退休时社会平均工资水平等因素有关，养老保险缴费的高低会影响养老金个人账户的多少，因此交的越多，退休后到手的养老金也就越多。2、对医疗待遇的影响如果参保人每月缴纳医疗保险的费用越多，那么每月划入医保个人账户的金额也会越多。另外有的地区医疗保险是按等级参加的，等级越高费用越贵，于此同时报销的比例也就越高。二、社保缴纳的多少与什么有关？不管是单位职工还是灵活就业人员，社保缴纳费用的高低都与社保缴费基数有关。社保缴费基数越高每月缴纳社保的费用越高。其中单位职工社保缴费基数一般与职工本人上年度平均工资有关，灵活就业人员则可以根据自己的收入水平选择合适的缴费基数。

符致坚

2022-03-27 18:29:18活跃答主

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1、社保交满15年，那只是能领取养老金的前提，现在必须要交到退休的。2、至于以后能领多少钱，有个计算公式的：退休前上年度在职职工平均工资*20%+个人账户储存额/120大约相当于在职职工工资的30%左右。

赵香粉

2022-03-13 17:32:54活跃答主

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1、养老保险必须缴费满规定的最低年限一般是15年，到退休年龄男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁才可以享受养老金待遇。自由职业者退休年龄按当地规定。养老保险必须缴费满15年，到退休年龄男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁才可以享受养老金待遇。2、如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休，企业还得继续缴费，直至退休;个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。一旦停缴，将直接影响到退休后养老金待遇。3、月基本养老金的计算方法为：本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%+个人账户储存额/120。停缴后养老金还是按停缴时上年度的社平工资计算，而且缴费年限短，个人账户储存额就少，这样退休后领取的养老金的档次跟着降低。交满15年社保退休能领多少钱的计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金其中：基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1%月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数×1997年12月31日以前的缴费年限\含视同缴费年限\×1.4%

龚尚英

2022-04-10 21:57:15活跃答主

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社保卡能领3笔钱：第一，医保个人账户，每个月都会返还一笔现金。第二，养老金账户，即使人挂了也能领取余额。第三，社保卡的金融账户，能领取异地就医报销的钱。