共4条回答来源：维思迈财经2020-07-19
黄真宝
2022-02-16 16:39:34活跃答主一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2%。失业保险：单位缴费费率为2%，职工个人缴费费率为1%，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险：根据行业风险程度，确定单位基准费率，基准费率控制在0.5%～2%之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费。生育保险：单位缴费费率为0.8%，职工个人不缴费。社保的计算公式社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询。
边叶宏
2022-03-20 00:34:55活跃答主单位就业者，工伤保险和生育保险不需个人缴纳，养老保险缴纳比例为：单位20%和个人8%；医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%；失业保险缴费较低。灵活就业者自行缴纳，基数在当地平均工资的60%-300%中任意选择，按具体比例缴费。
车建军
2022-02-04 02:53:43活跃答主你只是明确了其中一年的缴费基数，仅仅依据这个是没有办法帮你计算养老金的，根据《社会保险法》，参加养老保险累计缴费满十五年以上在达到法定退休年龄时，就可以开始按月领取养老金。但养老金金额方面，因为每个人参保种类、参保缴费时长、历年缴费基数、退休时个人账户余额、当地历年水平工资都不一样，所以届时每个人的养老金肯定有差异的。
赵风艳
2022-03-27 23:49:17活跃答主你说的6800只是一年的缴费基数，相对于养老金计算涉及到的众多数据而言没有任何意义。养老金计算除了参保时长外，还涉及到你每一年的缴费基数、当地每一年的社平工资、你的退休年龄、退休时个人账户余额等等诸多数据信息的。
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