齐有利

2022-03-05 08:38:21活跃答主

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社保卡合医保卡区别：一是医保卡的应用范围窄，只用于医疗保障范畴，而社保卡应用领域宽，可用于人力资源和社会保障等；二是医保卡只能在固定区域内使用，而社保卡执行全国统一标准，全国通用；三是医保卡安全等级较低，容易被复制，而社保卡安全等级较高。

赵颖萍

2022-02-05 21:26:33活跃答主

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查询社保最好去社保局查询，部分软件查询不准确。如果你是去社保局查询核实确实没有，那就说明你们单位没有交。再问问其他同事什么情况，如果都没交你们就集体向单位反应，如果只是你个人可能单位漏交，你反应到单位会给你补上的。

黄真炎

2022-01-28 08:57:24活跃答主

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关注公众号学霸说保障，专注解答各类社保相关问题！很多人弄不清楚社保与五险一金的区别，我整理了大家在这方面的疑问，撰写了一篇关于社保与五险一金的科普文，有需要的可以看看：社会保险是五险一金吗？有什么区别？哪个好？社保和五险一金区别在于包含范围与概念不同，没有孰好孰坏一说。社保，是国家对公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，给予其物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险而“一金”，指的是住房公积金。它们具体是指：养老保险：是国家为了保障老年人有钱生活而建立的一种社会保障制度。只要我们在退休前累计缴纳满15年，就可以在退休后，每月领取到一笔退休金直至身故。医疗保险：医疗险保我们的疾病，它不但能报销去医院的门诊费，如果生病住院了也能报销一定比例的住院、医疗费。是社保中用处最大，效果最强力，我们平时接触最多的保险。生育保险：是国家给准备生小孩的女性，提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。工伤保险：顾名思义，就是国家给予我们在工作中遭受工伤或职业病乃至身故时，能够及时获得医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会福利。失业保险：是国家对失业者提供物质帮助以保障其基本生活，并为其提供专业训练、职业介绍等帮助，为其再就业创造条件的制度。住房公积金：就是国家给予公民来买房、租房、装修房子的利息超低的贷款基金。我们所谓的“五险一金”，其实就是指社保五险加上住房公积金，也就是说，社保与五险一金的区别，就在于五险一金包含了社保。这里有一点需要注意，住房公积金并不属于社保，有时候我们看到很多人直接称呼五险一金为社保，仅仅只是为了方便统称而已。因此当我们以后听到别人说，社保就是五险一金时，无需过于在意，广义上来说这么称呼没有什么影响，自己心里清楚不要弄混了就好。另外，五险一金的缴纳是国家强制的，用人单位必须缴纳而且五险一金与我们的日常生活到处相关，如果对它不了解的话，不但可能明明正常缴纳医疗险却不给报销、退休之后发现拿到的退休金没别人多，生育险、工伤险、失业险的使用方法更是一问三不知。五险与一金的用法与用处，我都有单独做过介绍，想看看的可以关注下"学霸说保障"，我都放在公众号菜单栏里了。这里放上一个大科普贴：为什么说一定要缴纳社保？不缴会怎么样？。

龚小莲

2022-03-13 22:42:24活跃答主

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如果你的个体参保的社保在缴费，单位就不能参保，如果你有单位，就必须把自己参保的社保办理停缴，然后由公司给你办理续缴。社保卡本身和五险一金并无关系，社保只与社保机构的系统里面你是否在缴费有关，卡只是你使用社保资金的一个凭证罢了。公积金与五险是不一样的，因为征缴机构不一样，一个是社保局，一个是住房公积金管理中心。但是五险一金是国家强制规定单位必须为职工缴纳的。

连传杰

2022-04-03 19:53:34活跃答主

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五险一金办理后，社保有一张社保卡的，公积金也会办一张银行卡的。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险一金”是法定的。