共4条回答来源：维思迈财经2021-06-21
赵飞蓉
2022-02-23 11:12:14活跃答主你原来的公司用工的性质属于“劳务派谴”，你可以向人力资源公司提出，由他们敦促原公司办理退工。如果原公司不退的话，原公司必须给你交纳社保，否则你可以告原来的公司。
黄盛璋
2022-02-15 06:05:51活跃答主由于咱们国家自从有了社保，实行了就业、失业登记制度，你却少了这一环节，没有与单位办理解除劳动合同手续，你仍然与单位存在劳动关系，社保个人信息显示你属于在职人员，因此在本地到任何单位就职都缴费不上。只有回原单位办理解除劳动合同手续，劳动关系不存在了，单位到社保办理你的减员手续，减掉你了社保同时给你出具回工回执，你拿到回执交予新单位问题就解决了。
黄皓莉
2022-03-29 23:02:45活跃答主Ldz劳动者没有与原单位解除劳动合同，但没有在单位上班的，那么单位可以不购买社保，否则反映到劳动局解决，申请赔偿。
齐文海
2022-04-17 21:06:16活跃答主一般情况下，你在上一家单位离职时，原单位HR就会在社保系统中为你做减保手续如果未做，需要你回原单位，由原单位的HR为你办理很多社保都不接待个人业务的。
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