共4条回答来源：维思迈财经2020-12-25
齐春山
2022-03-20 03:45:21活跃答主我每月工资6000元,单位应该给我交多少社保是正确的帮你分析一下，以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。工资为6000元每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元；450失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元生育保险：个人无，单位6000*1%=60元公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的。
黄盱宁
2022-04-26 18:03:49活跃答主工资6000元左右，应该扣145元左右的个人所得税个人所得税应纳税额=×适用税率－速算扣除数个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=应发工资-四金-3500扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算。
赵顺贵
2022-05-12 01:12:31活跃答主以2019年新个税规定，5000元为薪资起征点，6000每月工资缴纳个税为：1、工资、薪金所得；2、劳务报酬所得；3、稿酬所得；4、特许权使用费所得；5、经营所得；6、利息、股息、红利所得；7、财产租赁所得；8、财产转让所得；9、偶然所得。
龙宏辉
2022-02-17 10:37:42活跃答主1、社会保险2、实际上，社保的缴费基数并不是你当前的收入，而应该是你上一年度月均收入结合当地上下限确定。你目前的月收入+半年奖、年终奖等的月均数是你下一年度缴费基数确定的主要依据因此，并不能简单地以你当前月收入6000作为你当前缴费基数计算你的月均缴费额。
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