赵颖芬

2022-03-23 22:29:24活跃答主

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首先你得在杭州有稳定的工作。企业给你缴纳了社保以后，你在部队的社保才能与杭州你的社保账户合并。目前，你不算杭州安置的退伍军人。如果打算长期在杭州发展，建议把江西的户口迁过来。户口在杭州，即使失业也不怕，可以灵活就业人员身份继续缴纳社保到退休。

黄益新

2022-02-14 07:19:03活跃答主

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杭州09年是4月份调社保基数为1296的，按每年一次的标准，明年应该也会是在4月份。社保局不会主动电话通知单位，但会在社保大局印发调整基数的通知，及在社保网上发布调整信息。要经常关注。

辛国盛

2022-05-09 20:04:59活跃答主

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从2019年开始，我国所有地区的社保都是由税务局进行统一的征收，我们国家的社保体系将变得更加完善和有序。这个措施改变之前在不同地区，征收社保的单位不同的局面。让各种地方的社保征收部门都得到了统一，国家对于社保的征收的监管也是更加的严格了。很多的无良企业，就全部要给员工缴纳社保，不能再弄虚作假。税务局掌握了每个企业的税收情况，可以清楚地了解到每个企业每个员工的工资是多少。企业在想要不缴纳员工的社保就没有什么可能了。有税收局直接征收社保可以保证社会的公平，同时，也是保证我们企业员工的权利。这次的社保新政的改革变化比较大的方面就是在于企业员工缴纳社保方面的问题，以前企业员工的缴纳社保，由于有些部门不知道员工的具体工资数，所以是要求企业按照最低的缴纳标准来缴纳的。现在由税务局征收，所有的企业员工也要按照自己的工资基数要缴纳相应的社保金额。这种变革不会对我们的社保转移产生什么样的影响，我们的社保进行转移还是按照之前的方法进行转移。员工在一个地方连续缴满10年的社保，就可以在所在地办理相应的退休手续，你想要去别的地方的话也是可以将自己的养老保险转移走。2019年的这次社保改革对于企业的影响应该是最大，企业必须要要按照我们员工的实际工资去缴纳社保了，公司可能要帮我们的员工多交一部分的钱。对于我们员工来说也是一件比较好的事情可以保证我们的权利。这次改革，我们的社保转移还是遵照以前的方式，基本上没有什么变化。我们的社保政策是变得越来越严格了，更加的规范化了。

齐晨光

2022-04-16 16:46:56活跃答主

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杭州市区参保的单位及个人缴费比例如下：职工养老保险：单位14％，个人8％基本医疗保险：单位11.5%，个人2％+4元工伤保险：基准费率：0.5％、0.8％、1.2％。单位缴费，个人不缴费。每年按规定进行浮动费率调整。生育保险：单位1.2%。单位缴费，个人不缴费。

龙小芳

2022-05-05 05:36:38活跃答主

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社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。社保基数查询：每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。