共4条回答来源：维思迈财经2020-08-28
齐晓海
2022-01-13 01:52:55活跃答主看您是什么地方报的了，现在就拿成都来说：医疗保险报销，需要到当地医疗管理中心或指定医疗机构医保结帐窗口报销。其手续包括：本人身份证，医保卡，原始发票，用药清单，病历本等其它材料。医疗保险的报销是按比例进行的，一般在70%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自负费用，而B类报80%，自负20%的比例。某人用掉医药费总计19000元，而报销公式是这样的：*70%，如果说自费药占据很大比例，其报销下来是没有多少金额的。另外需要到指定医疗机构就医，这点很重要。是直接刷卡获取个人信息就直接从社保局报销掉，还是要拿这发票去社保局报销/？一般是到当地医疗管理中心报销,但有驻点的,在当地医院就可以直接报销了。
龚家萍
2022-03-15 05:19:44活跃答主工伤保险不存在报销比例的问题。一旦认定为工伤，是百分之百全额比例支付的。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的，那么符合工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇均可以向人力资源和社会保障局申报领取。
米天明
2022-04-30 05:58:34活跃答主有工伤保险，这个问题对公司而言就好得多的。建议如下：1、受伤一个月内申请工伤认定，认定为工伤之后，该员工治疗所产生的医疗费用工伤全额报销的。2、员工家属要求的护理费，护理人的误工工资是同一个费用为的，支付其中一个即可，而且只是针对住院治疗期间的。出院后不用再支付的。3、交通费按合理的情况进行支付即可，住院伙食费工伤保险可以报销的，如果用人单位支付之后，报销出来后，这个钱要返还给用人单位的。4、工伤期间原工资待遇不变，由用人单位支付是法律规定的。医疗费用工伤保险全部报销的。5、这样的伤情，可以去申请工伤伤残鉴定的，如果评上了伤残，可以获得伤残补助金，伤残补助金由工伤保险和用人单位按规定支付。
米大同
2022-02-26 17:50:49活跃答主1、工伤保险条例你可以仔细查阅。2、属于工伤保险规定范围以内的药费可以全额报销，没有封顶，自费的药品不能报销3、除药费以外，还有其它费用可以报销，详见工伤保险条例。4、单位及时进行工伤申报，由社保局进行工伤认定，医院才可以按工伤进行现场报销。治疗完毕后，可以到社保局进行工伤伤残等级鉴定，根据鉴定等级，社保局及用人单位要按照职工的工资标准补偿一定标准的工伤补偿费用，同时，享受工伤假期，全额发放工资和奖金。如果你还未进行工伤申报，赶紧联系单位的社保管理专员，办理申报手续。以维护自己的权益。
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