失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下： 1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：已办理失业登记，并有求职要求的。 2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满 1年不足 5年的，领取失业保险金的期限最长为 12个月；累计缴费时间满 5年不足 10年的，领取失业保险金的期限最长为 18个月；累计缴费时间 10年以上的，领取失业保险金的期限最长为 24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过 24个月。领取月标准不同，要咨询当地社保机构。 3，怎么领符合失业金领取条件的，一般 60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业保险金期限最长，不超过 24个月。
离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续： 1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。 2、当劳动者办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。
离职当月也是需要缴纳社保的。离职当月原单位应当继续为你缴纳社保，这样你的社保就自动封停了。与你的新单位产生着劳动关系的，单位是要为你办理社保停缴手续的，你可以自己带着身份证到原单位所属的社保局去办理一下。如果你的新单位与原单位不在同一个城市，那么原单位会给你办理停缴手续，在新的城市继续缴纳社保。具体你要自己到当地的社保部门咨询一下，毕竟各地的社保政策是不一样的。
合肥市个人社保如何办理： 1、在户口所在区的就业和社保中心办理个人参保，携带身份证、户口本办理，缴纳养老保险和医疗保险。 2、社会保险基金包括：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等。二、办理步骤： 1、参保人携带本人有效证件身份证、户口簿等，至邻近的区县医保中心申请办理，区县医保中心当场予以办结。 2、参保人也可以至邻近的街道镇医保事务服务点以下简称服务点申请代为办理，服务点将在 3个工作日内办结。参保人应在规定时间内至该服务点领取代为办理的《医保卡》。 3、参保人可以委托他人代为办理。被委托人在办理时需携带本人及参保人的有效证件。
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