共2条回答来源：维思迈财经2023-07-05
2023-07-05 17:58活跃答主
首先,社会保险是法定强制缴纳的,公司不给员工缴纳是违法的。如果公司不缴纳,你可以向当地劳动监察部门投诉举报,劳动监察部门会责令用人单位限期缴纳,逾期不缴纳的按日加收滞纳金。如果公司不补缴,你可以申请仲裁。其次,你的情况可以要求公司补缴社会保险,但是不能主张补缴滞纳金。
2023-07-05 17:58活跃答主
公司不购买社会保险属于违法行为。根据《劳动法》第72条第1款,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
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