共4条回答来源：维思迈财经2021-11-13
香槟and希范
2022-01-20 15:24:29活跃答主若要是自己想辞职的就没有赔偿,要是公司不想再和你签合同了或不想让你做了,这样才会有赔偿的,;
香槟and希范
2022-04-27 18:46:28活跃答主你可以选择离职并要求赔偿首先你有没有和公司HR谈谈你的想法呢，当时的说法是什么，现在有很多新员工有了委屈不说？如果公司真的拒绝签订合同，其实也许你提出要求公司会满足的，他们应该主动和你签订合同。当然，但入职是为什么没有签;
香槟and希范
2022-03-20 04:34:33活跃答主如果你有证据证明是他们的原因导致你没有签合同，或者是公司没有任何证据证明他们和你签了合同，你可以申请赔偿，应该最多是12个月的工资，当然这个工资数你要拿出证据来。
香槟and希范
2022-05-08 19:57:47活跃答主你是自己辞职，他为什么要赔偿你？如果你不按流程辞职的话，你还得赔偿他呢。有一种方法可以得到赔偿，就是让公司炒了你，这个时候你去告他就行了。当然，不要给公司搞住你三次证据，不然也一样告不到。另：合同法规定，公司必需给员工签合同，三个月没有签合同的，属公司违法行为。一年没有签订合同的，自动形成无限期合同;
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