共1条回答来源：维思迈财经2021-08-21
香槟and希范
2022-04-28 20:45:02活跃答主可以，认定双方存在劳动关系可参照一下凭证：1、工资支付凭证或者记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录2、用人单位向你发放的工作证、服务证等能够证明身份的3、你填写的员工入职登记表、报名表4、考勤记录5、其他同事的证言，只要有足够的证据证明你们存在劳动关系就可以申请仲裁
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