共1条回答来源：维思迈财经2023-05-29
齐春敏
2023-05-30 00:00活跃答主劳动者未按照约定领取失业保险金期限的，按失业保险金金标准的80成领取，但应当领取的失业保险金总额扣除其尚未领取的失业保险金。失业者已按照相关法律规定办理失业保险金申领手续的，应当同意。所以，在社会保险制度改革的时候，领取失业保险金期限短于1个月的，可以领取6个月的失业保险金。如果是因为单位违规导致辞职的，辞职后要用人单位为其承担相应的责任，那么单位应当承担相应的赔偿责任。另外，失业保险金的领取是有最低领取限期的。在领取失业保险金期间，被保险人无论是患病或是因为意外伤害都可以向所在单位申领失业保险金，并且可以领取取取到失业金。
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