共3条回答来源：维思迈财经2023-06-08
2023-06-08 02:00活跃答主
一、怎么查社保工龄
到单位人事部咨询或当地社保进行查询。
1、个人工龄可以到当地的劳动保障局网输入社会保障卡号即可进行查询;也可以到中国劳动网[www.labournet.com.cn]查询，根据自己的实际情况来计算自己的工龄.
2、个人养老保险的缴费情况的查询：
带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询;
通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询;
如果当地支持网络查询;一般的,你在网上也可以查到,你在百度搜索里输入"xx地区养老保险查询",然后选择一个官方的网站,然后你会看到有很多条目,有医疗保险查询,养老保险查询,等等,你把你的保险证上的序号输入进去,然后注册一个密码就可以查询了,也可以计算你未来退休的工资,重要的是不尘悉要忘记把密码记住。
二、社保工龄的关系
工龄是计算社保缴费的年限。
工龄是按档案里记录的首次工作时间算起的，如果你在通讯公司里的工作经历没有进入档案，你可以到原单位申请将你的档案转入你新工作的单位，以便新单位核定工龄时有依据;
但如果通讯公司是私人企业，参加工作档案材料可能不够规范，国企也可不采信的，这不是一个证明可以解决的。
2023-06-08 02:00活跃答主
您可以通过社保网站或社保App登录个人账号，然后选择“个人参保信息查询”或“个人社保信息查询”，在查询结果中查看“缴费年限”或“累计缴费月数”即可得知员工的社保缴纳工龄。需要注意的是，社保缴纳工龄和实际工作年限可能存在一定差异。
2023-06-08 02:00活跃答主
在查看员工工龄时，社保机构需要提供员工的身份证明文件，以及员工的职业资格证书。一般来说，社保机构会根据员工的身份证明文件和职业资格证书来确定员工的工龄。另外，社保机构还会根据员工的劳动合同来确定员工的工龄。此外，社保机构还可以根据员工的社会保险缴费记录来确定员工的工龄。一般来说，社保机构会根据员工的社会保险缴费记录，以及员工的身份证明文件和职业资格证书来确定员工的工龄。此外，社保机构还可以根据员工的工作记录来确定员工的工龄。一般来说，社保机构会根据员工的工作记录，以及员工的身份证明文件和职业资格证书来确定员工的工龄。总之，社保机构可以根据员工的身份证明文件、职业资格证书、社会保险缴费记录和工作记录来确定员工的工龄。因此，在查看员工工龄时，社保机构需要提供相应的文件和证件，以便确定员工的工龄。
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