2023-06-08 02:00活跃答主

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【法律分析】1、首先，进入地税局，用户名即是单位税务登记号，接着填上还密码和验证码，点击登录，跳转到下一个页面；2、点击页面上方一栏的：社保业务--单位人员增员申报--社保增员申报，点击进去即可；3、弹出网上社保增员申报协议，点击下方的同意继续，会看到：单位增员须知，点击已阅读，跳转下一个页面。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

2023-06-08 02:00活跃答主

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北京市社保增员的具体流程包括以下几个步骤：1. 雇主根据员工的入职时间向社保机构申报新员工信息。2. 社保机构核实新员工信息后，向新员工开户并领取社保卡。3. 雇主在每个月的缴费截止日前，向社保机构缴纳新员工应缴纳的社保费用。4. 新员工在每个月的缴费截止日前，向社保机构缴纳个人应缴纳的社保费用。北京市社保增员减员规定详细规定了社保增员的具体办理程序和注意事项，具体可参考相关规定文件或向社保机构咨询。

2023-06-08 02:00活跃答主

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北京市社保增员减员规定的主要内容主要有以下几点：一、增员条件1. 申请增员的单位必须是社会保险登记管理机构认定的社会保险参保单位；2. 申请增员的职工必须是社会保险登记管理机构认定的有社会保险资格的职工；3. 增员的职工应当满足有关社会保险法规定的参保条件；4. 增员的职工应当提供有关资料，经社会保险登记管理机构审核确认后，方可增员。二、减员条件1. 申请减员的单位必须是社会保险登记管理机构认定的社会保险参保单位；2. 申请减员的职工必须是社会保险登记管理机构认定的有社会保险资格的职工；3. 减员的职工应当满足有关社会保险法规定的减员条件；4. 减员的职工应当提供有关资料，经社会保险登记管理机构审核确认后，方可减员。总之，北京市社保增员减员规定要求申请增员和减员的单位必须是社会保险登记管理机构认定的社会保险参保单位，申请增员和减员的职工必须是社会保险登记管理机构认定的有社会保险资格的职工，并且满足有关社会保险法规定的参保条件或减员条件，以及提供有关资料，经社会保险登记管理机构审核确认后，方可增员或减员。