2023-07-09 17:01活跃答主

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成都社保五险最低基数是指社会保险各项费用的缴费基数的下限，其具体数值会根据当地的经济水平等因素而定。根据最新的规定，2021年成都市的最低社保基数标准为578元。这意味着，按照这个标准计算，不管个人的实际收入是多少，都需要按照578元的基数进行社保费用的缴纳。当然，如果个人的实际收入高于这个数值，也可以选择更高的缴费基数进行缴纳。

2023-07-09 17:01活跃答主

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成都社保五险最低基数是指每个参保人每月应缴纳的社会保险费最低标准，也称为最低缴费基数。成都市社保五险最低缴费基数为每月2300元，其中养老保险最低缴费基数为每月1700元，失业保险最低缴费基数为每月150元，医疗保险最低缴费基数为每月200元，工伤保险最低缴费基数为每月150元，生育保险最低缴费基数为每月150元。最低缴费基数是社会保险的基础，它决定了参保人社会保险的缴费金额，也是参保人享受社会保险待遇的基础。因此，企业和个人都必须按照最低缴费基数标准缴纳社保费用，以确保参保人的合法权益得到有效保障。

2023-07-09 17:01活跃答主

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五险一金,你的老板给你交了吗?你知道成都五险一金最低标准是多少吗?下面就由我为您整理相关知识,欢迎阅读了解!
一、公积金缴存比例 财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%,其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。二、社保缴纳比例 成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。参保人身份不同,参保比例不同。同时每个参保险种缴费比例不同,具体如下: (一)养老保险: 1、城镇职工:单位缴费20%,个人缴费8%; 2、原综保本市户籍劳动者:单位缴费12%,个人缴费8%; 3、非成都农村户籍人员:单位缴费12%,个人缴费8%。 (二)医疗保险: 1、城镇职工:单位缴纳个人缴纳2%; 2、原综保本市户籍劳动者:单位缴纳个人缴纳2%; 3、非成都农村户籍人员:单位缴纳个人不缴纳。 (三)生育保险:单位缴纳个人不缴纳。 (四)失业保险:单位缴费2%,个人缴费1%。 (五)工伤保险:一类行业二类行业三类行业2%。 (六)大病医疗互助补充保险: 1、城镇职工:单位缴纳1%,个人不缴纳; 2、原综保本市户籍劳动者:单位缴纳1%,个人不缴纳; 3、非成都农村户籍人员:自愿缴费。 2015年成都五险一金缴费基数 (1)公积金缴存基数 根据现行规定,职工个人住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资,职工每月的住房公积金缴存额是缴存基数乘以缴存比例计算得来的。住房公积金缴存基数是根据成都国有企业在岗职工平均月收入和城镇居民人均可支配收入增长率来测算确定,职工收入不断提高,他们的住房公积金缴存基数、缴存额也相应提高。 今年,我市住房公积金月缴存基数上限调整为18242元,在去年的基础上增加了2491元,上调幅度为下限将分区域执行两个不同的标准,其中,都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县住房公积金缴存基数下限为1250元;而锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区、天府新区成都片区、青白江区、新都区、温江区、双流县、郫县、新津县住房公积金缴存基数下限为1400元。 (2)社保缴费基数 成都社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按上一年1-12月的四川省平均工资和成都市平均工资来进行确定的。成都社保基数有上下限的规定,最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%);最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。 成都社保基数会在每年的4月左右进行调整,会根据上一年四川省平均工资和成都市平均工资来进行成都社保基数的调整。由于成都社保基数的调整时间在每年的4月以后,而执行时间是从每年的1月开始,所以每年就需要补交成都社保基数调整之前几个月的差额。