共3条回答来源：维思迈财经2023-07-09
2023-07-09 12:58活跃答主
社保是对保障未来生活的一种保障，国家鼓励有条件的都应该交社保。灵活就业人员社保缴费以参保地上年度在岗职工的平均工资为标准划分缴费档次，一般分为五档: —档为上年度在岗职工平均工资的60%。 二档为上年度在岗职工平均工资的70%。 三档为上年度在岗职工平均工资的80%。 四档为上年度在岗职工平均工资的90%。 五档为上年度在岗职工平均工资的100%。
2023-07-09 12:58活跃答主
根据国家相关政策文件，2019年社保交费标准有所变化。具体来说，职工的养老保险、医疗保险和失业保险的单位缴费比例均不发生变化，仍为16%、8%和1%。个人缴费比例也没有调整。但是，2019年起，工伤保险单位缴费比例在原有0.5%基础上下调至0.4%。同时，生育保险单位缴费比例也有所下调，由之前的1%降至0.8%。这些调整将对企业的社保缴费带来一定程度的减负效果。
2023-07-09 12:58活跃答主
2019年，社保交费标准发生了重大变化。首先，社保费的最低基数由原来的3500元提高到了3900元，个人缴费比例也从原来的8%提高到了9%，而企业缴费比例则从原来的20%提高到了22%。此外，社保费的最高基数也由原来的17500元提高到了19500元，而个人缴费比例则从原来的20%提高到了21%，而企业缴费比例则从原来的40%提高到了44%。另外，残疾人社保最低基数也由原来的2500元提高到了3000元，而个人缴费比例则从原来的6%提高到了7%，而企业缴费比例则从原来的16%提高到了18%。总之，2019年的社保交费标准发生了较大幅度的变化，个人和企业缴费比例都有所提高，社保费的最低和最高基数也有所提高，残疾人社保最低基数也有所提高。
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