共3条回答来源:维思迈财经2023-07-09
2023-07-09 10:01活跃答主
法律分析:1、生育保险费并入职工基本医疗保险费,职工用人单位缴费比例为8%,在职职工个人缴费比例为2%。2、失业保险费率继续执行1%(单位0.7%、个人0.3%)3、西安一类至八类行业的基准费率分别按该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%执行。个人不缴纳工伤保险。自2020年7月1日起,失业、工伤保险阶段性费率按照西安市人民政府办公厅《关于做好降低社会保险费率工作的通知》(市政办发〔2019〕32号)规定延续执行至2021年6月30日,工伤保险费率以基准费率(含工程建设项目参保缴费费率)为基础下调50%4、养老保险:个人缴8%,单位缴16%
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2023-07-09 10:01活跃答主
2016年西安市社保缴费比例如下:1. 养老保险:单位和个人缴费比例均为20%;2. 医疗保险:单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%;3. 失业保险:单位缴费比例为1%,个人缴费比例为1%;4. 工伤保险:由单位全额承担;5. 生育保险:由单位全额承担。2018年西安市社保缴费基数及比例如下:1. 养老保险:单位和个人缴费比例均为20%,缴费基数上限为本市上年度职工月平均工资的300%;2. 医疗保险:单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%,缴费基数上限为本市上年度职工月平均工资的300%;3. 失业保险:单位缴费比例为1%,个人缴费比例为1%,缴费基数上限为本市上年度职工月平均工资的300%;4. 工伤保险:由单位全额承担,缴费基数上限为本市上年度职工月平均工资的300%;5. 生育保险:由单位全额承担,缴费基数上限为本市上年度职工月平均工资的300%。
2023-07-09 10:01活跃答主
2016年西安市社会保险缴费比例如下:养老保险:缴费基数为当月工资总额的8%,其中由企业支付7%,由个人支付1%。失业保险:缴费基数为当月工资总额的1%,由企业支付1%。医疗保险:缴费基数为当月工资总额的2%,其中由企业支付1.5%,由个人支付0.5%。工伤保险:缴费基数为当月工资总额的0.5%,由企业支付0.5%。生育保险:缴费基数为当月工资总额的0.5%,由企业支付0.5%。2018年西安市社会保险缴费比例如下:养老保险:缴费基数为当月工资总额的8%,其中由企业支付7%,由个人支付1%。失业保险:缴费基数为当月工资总额的1%,由企业支付1%。医疗保险:缴费基数为当月工资总额的3%,其中由企业支付2%,由个人支付1%。工伤保险:缴费基数为当月工资总额的0.5%,由企业支付0.5%。生育保险:缴费基数为当月工资总额的0.5%,由企业支付0.5%。以上就是2016年和2018年西安市社会保险缴费比例的答案。西安市社会保险缴费比例的变化反映了政府对社会保险的重视程度,也体现了政府对社会保障的承诺。希望西安市政府能够继续加强对社会保险的投入,以更好地保障公民的社会权益。
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