共4条回答来源：维思迈财经2022-05-08
赵风艳
2022-06-02 18:48:51活跃答主在职员工和用人单位解除劳动合同的，是不会进行支付的。但是要注意的是，大家在领取失业保险金的时候，需要满足领取失业保险金的一个条件：1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年以上；2.非因本人意愿中断就业的；3.已办理失业登记，并有求职要求的。满足以上条件的才可以申请领取失业金。
fafa200916
2022-06-08 04:25:37活跃答主在职员工和用人单位共同缴纳失业保险费，则是不允许领取失业金的。但是如果在失业期间按照规定缴纳失业保险费，那么失业金就会失业了。对于在领取失业保险金的失业人员，一旦非因本人意愿中断就业的，则不能领取失业金。
龚小飞
2022-06-04 20:57:24活跃答主在职员工和用人单位共同缴纳失业保险费，则无需另外缴纳，它们的缴费基数也是分开的，但是一旦超过国家规定的最低限额，那么用人单位就必须按照最低标准缴纳失业保险费，这是不能享受失业保险待遇的。要注意的是，大家在领取失业保险金期间，一定要将失业保险金、基本医疗保险费、生育保险费、工伤保险费和生育保险费的缴费费用其实也是一样的。
GUO138QI
2022-06-08 11:13:57活跃答主失业金给付的期限最长不得超过24个月，失业金的发放基数和标准按照失业人员失业前累计缴纳失业保险费的相关规定执行。失业人员不得求职、享受失业保险待遇期间重新就业的。也就是说，如果失业保险缴费期间已经超过了我省失业保险最长的领取期限，那么是可以领取失业金的。领取失业金需要什么材料被用人单位解除或终止劳动关系的证明。用人单位与我省劳动者终止或解除劳动关系的证明。用人单位的证明和离职证明。失业保险待遇核定的有关材料。用人单位为其缴纳的失业保险费的清单。注意事项在领取失业保险金期间，如果出现以下情况，可以领取失业保险金：领取失业保险金期间被保险人未就业，失业保险金可领取取六个月；失业保险金期满前用人单位没有为其办理失业登记的，可以领取失业保险金。领取失业保险金的期限不得超过12个月。
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