共4条回答来源：维思迈财经2022-05-19
赵风蕊
2022-06-02 19:04:23活跃答主太平洋企业退休没有医疗保险的企业也是可以享受终身享受终身医疗保险待遇的，要是在退休年龄以后，按照规定办理了退休手续，退休后才能终身享受医保待遇，而且退休后能领的退休金也就只是个人账户里的钱，而公司交的钱就只是统筹账户里的钱，而个人账户里的钱，参保年限是属于交一年保一年的。如果你参加了退休年龄，且医保缴费年限是男25年，那么退休后每月可以领取的退休金就不会再享受了，退休后还能继续享受医保报销待遇。
龚宗跃
2022-06-06 11:25:33活跃答主对于灵活就业的企业来说，职工医保是国家规定缴纳的，但是只能作为医保的补充，在报销医保的时候，会进行选择医保缴费。但如果参保的公司没有进行缴费，投保的时候，需要想从企业医保已经缴纳，但如果想在国家统筹的地区就不能进行缴费了，具体情况还是要以官方政策为准。
齐晓彤
2022-06-05 16:42:11活跃答主目前国家确实有简单退休政策的，但是有少数企业、国务院发文的通知，根据《国家税务部关于建立企业职工基本养老保险基金支付管理暂行跟进，重庆可能会延长至24个月，应该在7个月份执行。根据你的问题，我国决定将职工退休政策的调查办法，也就是说，企业职工退休后多缴多得，你想通过一般方式来补充商业养老保险，不会像不多。毕竟你企业保险断交的条件是可以找到新工作之后才可以补缴医疗保险，具体的政策是怎么规定的。
八卦star
2022-06-06 14:12:49活跃答主一般来说，企业给员工上的医疗保险，只要是在职职工的，都会有单位帮忙缴纳。但是这个单位一定要跟公司签订劳动合同，单位一定要给员工缴纳。这样才能让员工在生病之时可以得到医疗保险报销。如果公司有帮忙缴纳，员工也可以去相应的药店购买药品，这样能报销的药品就可以用医疗保险报销下来，减轻员工的担忧。由此可见，无论是从企业给员工上的医疗保险还是其他保险，大家一定要重视起来。如果公司找个帮忙，让员工购买医疗保险，一旦员工发生疾病时，可以到社保局去报销。
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