共4条回答来源：维思迈财经2022-05-16
赵风莉
2022-06-07 15:26:00活跃答主个人社保卡包括医疗保险、生育育津、工伤保险、失业保险和生育保险，其中生育保险、失业保险和生育保险是个人当期享受的险种，工伤保险和生育保险则包括产假、生育津贴和生育医疗费。个人社保中的养老保险、医疗保险和失业保险是个人承担的保费，工伤保险和生育保险则不包括生育保险的保费。
Karena56
2022-06-04 09:11:30活跃答主个人社保是一种当然是有用的，但是有些地方要求职工的社保是无法自行购买的。如果没有社保的话，就还是买个社保，能报销。有些地方要求职工的社保需要由单位与个人共同缴纳，个人是不能报销的。可以由单位来缴纳，也是可以不用报销的，但是居民医保是由单位和个人自己前往社保部门进行缴纳，不过职工的生育保险只能用公司缴纳，不能报销。
赵风蕊
2022-06-08 05:42:52活跃答主个人社保是一种当然是可以直接用生育的，但是生育保险不能报销生育费用，如果你辞职，生孩子报销自然是有条件的，但是你生育险可以报销生育费用，本人只要出院治疗、顺产等医疗费用就可以报销。而生育津贴比较低的，通常你半个人的产假或生育医疗费用由生育津贴给你申请，但是你要注意的是，还有很多地方是不支持生育医疗费用报销的。
龚宗跃
2022-06-09 14:56:51活跃答主社保的缴费年限是不能累积计算的，也就是说，即使交了两个月，断交三个月，也是不能再使用的，因为生育保险只能报销生育时的医疗费用，生育时是不能报销生育中的医疗费用的。如果上述三项累积足额，连续交满1年以上，那么即使断交三个月，也是不能再报销生育医疗费用的，因为这是国家对社会保障服务的一项重要扶持政策，是由各地根据自身经济实力、对社会保障的需求来确定的，是一种统一的福利。
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