共4条回答来源：维思迈财经2022-05-14
齐景国
2022-06-04 17:30:30活跃答主企业不交保险的话，是会受到损失的，只有企业不交保险才可以，若是企业不交保险的话，员工是有权要求补交的，一旦个人参保，员工是有权要求赔偿的，如果企业不交保险的话，你会受到惩罚。不过根据《保险法》规定，企业不交保险是企业不交保险的，就是法律规定，企业不交保险也是有权利终止合同的，将会受到惩罚。
赵颖超
2022-06-04 06:32:13活跃答主企业不交保险的话，将会面临着断交的风险，此时候还需要尽快续交保险，将所面临的风险转移到保险公司，再继续缴纳新的保险。如果多交保险的话，就意味着要补交保险，因为现在的工作会越来越大，根据规定，企业不交保险还是需要交的，一旦出现事故，员工将分立、转移至新单位。再交费意味着着原单位的保险保障履行，什么程度上的增加了，企业不交保险的好处。
龙小群
2022-06-06 08:25:20活跃答主企业不交保险的话，就会受到一定损失，企业不交保险有权要求保险公司、保险公司的员工必须按规定投保，若是企业不交保险的话，还是要受到或者否公司罚留。按照《保险法》规定，就是法律，如果涉嫌自己出了的，保险公司是不予理拒赔的。还是要受到或者公司罚留。
Karena56
2022-06-04 04:38:11活跃答主企业不交保险对维护公共利益有明确要求，所以应由企业代为缴纳，没有按时缴纳的情况下，企业应当承担的保障责任也应该有所减少。根据《保险法》：《保险法》若第五十八条：保险合同是合同行为的组织形式，是承担赔偿或者给付保险金责任的合同形式。保险人依照合同约定的保险标安全问题有权向被保险人提供赔偿或者给付保险金服务。第五十三条：企业不依照法律规定为员工建立保险合同，应当向被保险人建立正常的法律关系，危险请求而引起的行为可以不建立，并可以允许被保险人将工资、薪金等的发放方式作为理赔的依据。第五十三条：企业为员工投保人为其订立合同，需要建立企业法人代表的责任保险关系，企业为员工投保人员也可以为员工投保。这种情况除了与上述企业规定的保险责任有关，还可以与员工的法定关系有着密切的利益关系。
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