共4条回答来源：维思迈财经2022-05-13
龙希庆
2022-06-06 16:22:43活跃答主职工的医保有生育保险、养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，职工医保通常是由用人单位统一缴纳，职工个人不需要缴纳，也不能个人缴纳，职工医保则是按照职工上年度职工平均工资缴纳。以在职职工上年度职工月平均工资标准为缴费基数缴纳，其中基数越高缴纳的月平均工资越高，享受的生育保险待遇越多。
超超网
2022-06-06 13:28:02活跃答主职工的医保没有生育保险也是可以报销的，正常情况下，参保单位不会为职工缴纳生育保险了，你要注意的是，生育保险不能享受生育保险待遇。根据《社会保险法》规定，生育保险用人单位应当按规定为职工缴纳生育保险，职工不能享受生育保险待遇。
Karena56
2022-06-03 16:32:42活跃答主职工的医保没有生育保险也是可以报销的，但是生育保险不能报销，目前3个月内生育险可以享受生育报销。要是女职工是以下职工的身份参加医保，报销的部分包括药费、手术费和计划生育手术费。除此之外，女职工可以享受国家规定90个月以上的产假和生育津贴，以及流产时常规的生育规定为准。
小脚拔凉0
2022-06-04 12:12:20活跃答主工伤保险:单位按照0.5（其中工伤保险费缴纳比例为0.8（，具体以缴费比例为准），个人不缴纳工伤保险费。生育保险:单位按照0.8（其中工伤保险费缴纳比例为0）,个人不缴纳工伤保险费。医疗保险:单位按照0.8（其中工伤保险费缴纳比例为9,0.05）,个人不缴纳工伤保险。失业保险:单位按照5（其中工伤保险费缴纳比例为0.8）,个人不缴纳工伤保险。生育保险:单位按照0.8（其中工伤保险费缴纳比例为0）,个人不缴纳工伤保险。住房公积金:单位按照0.8（其中工伤保险费缴纳比例为0）,个人不缴纳工伤保险。
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