共4条回答来源：维思迈财经2022-05-17
赵风艳
2022-06-06 01:36:52活跃答主工伤和医疗保险自然是有区别的，工伤保险和医疗保险都是单位和个人共同承担，工伤保险是由单位缴纳的，员工不需要缴纳。而工伤保险则是由单位为员工办理的，员工提供医疗保障。工伤保险属于商业保险，公司可以根据职业要求赔付。
小脚拔凉0
2022-06-02 20:13:39活跃答主工伤和医疗保险个人都是可以作为工伤和职工的，去了官网上看到的工伤保险简单介绍：工伤就是去了公司办理工作后，就会有专门的工作人员引导办理职工的，如果个人自己打个电话就可以了。然后拨打社保电话12333，假如是全国统一服务热线12333，接通后就会有专业的医疗电销的人工接待，你和你的公司的说法就不会每天补贴。
赵风艳
2022-06-07 13:16:52活跃答主这个，看个人需求。工伤保险是由用人单位和个人共同承担的保险，然后职工以及企业单位应当给员工缴纳保险费。所以工伤保险和医疗保险的每个月都会为员工缴纳一次性医疗保险，但是不会随意中断。所以工伤保险和医疗保险，虽然要交一年保额，但是生病时的医疗保险一定是有用的，不会一次性报销，这样一来和医疗保险下享的保险都存在重大关系的。
嚣哭
2022-06-07 03:31:14活跃答主而且两者享受的待遇也是不一样的。医疗保险的待遇也会受到区域和缴纳基本金额的影响。在用药上来区分职工工伤保险和城乡居民医疗保险的，同样的也是享受基本医疗保险待遇。职工医疗保险在药品目录、诊疗项目以及医疗服务设施范围等方面的限制，而居民医疗保险则是可以报销。所以，综合上述内容来看，职工医疗保险的确是更具优势的，因为职工医疗保险缴费较低，而居民医疗保险与居民医疗保险一样是缴费很低，一年也就几十元，一旦患有重大疾病，所保障的力度也更大，大大提高了职工医疗的保障。
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